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襄城物价分局春训成效显著 “三个提升”打造高素质干部队伍

字体大小:  双击自动滚屏    发布者:襄樊市物价局襄城分局发布时间:2010-03-01 15:05   阅读:52

 

               
新年伊始,市物价局党组下发了《关于市直物价系统2010年度春季培训工作的通知》,提出了“提升能力、转变作风、创新进取、服务发展”的春季干部培训主题。襄城物价分局按照市局的统一部署,精心组织,扎实推进,取得了明显效果,达到了预期目的。现将分局2010年的春训工作总结如下:
一、科学制定培训方案,提升思想观念认识。分局党支部在市局动员会后,迅速召开局长办公会议就如何把分局今年的春训工作开展得有特色、有亮点、有效果进行了专题研究,并及时制定下发了《襄城物价分局关于2010年度春季培训工作的通知》(襄价分党[2010]1号)。局长向进武同志就如何落实1号文件精神,对分局的春训工作提出了更为明确具体的要求。一是要集中时间、集中精力,抓好春训,取得实效。二是要领导干部带头学习,率先垂范,以身作则,当好表率。三是要严格纪律,遵守秩序,按时到会,作好笔记。
按照春训要求,2月22日下午,分局召开了全体干部会议进行学习讨论。分局干部以市委唐书记关于能力、作风建设的相关要求和市局领导的春训动员讲话为主线,结合襄城分局实际,围绕加强能力建设的重要性、必要性,如何提升能力;当前机关作风方面存在的突出问题,如何转变机关作风;结合分局实际如何开拓创新等议题,踊跃进行发言,各抒己见,气氛热烈。通过讨论大家一致认为:今年春训的主题“提升能力、转变作风、创新进取、服务发展”是我们在新形势下充分发挥价格工作职能作用的必然要求,是我们贯彻科学发展观,巩固、发展学习实践活动成果,全面落实整改任务的迫切需要,是我们不断应对新变化、解决新问题、完成新任务、实现新发展的重要举措。因此可以说这是一项打基础、管长远的系统工程,对于彰显物价部门的职能,服务襄樊经济“四年翻番”的目标,具有十分重大的意义。
二、谋划年度发展思路,提升服务工作水平。为了切实作好2010年的各项工作,发挥物价部门职能作用,2月25日下午,在分局局长办公室上,与会成员对分局2010年的工作思路和工作要点进行了讨论修改。襄城分局的2010年度工作将在在创新思路上下功夫,努力做到“四个着力”,认真扎实开展好20项工作,实现新年新气象。一是着力解决热点价格问题,维护人民群众切身利益。认真组织开展化肥农资、交通运输、涉农、行业协会、质检、金融等价费专项检查,落实增收减负价格政策;开展环保收费重点检查,落实节能减排价格措施;加强反价格垄断执法,维护公平竞争价格秩序;围绕促进民生改善,开展教育收费、医药价格、中介机构专项检查,并适时组织法院、工商试点检查,以维护群众的合法价格权益减轻群众负担。着力加强市场价格监管,维护公平有序的价格秩序;着力开展价格公共服务,不断提升价格工作影响力;着力夯实价格工作基础,不断提高价格工作水平。二是着力加强市场价格监管,维护公平有序的价格秩序。在强化市场价格监管取得的成绩的基础上,精心组织,周密安排,创新方法,取得成效。积极开展日常市场巡查和节假日市场检查,引导经营者价格自律,依法查处哄抬价格、价格欺诈等不正当价格行为。扩大明码标价范围,推动明码标价向明码实价转变,组织开展商品房销售和金融行业明码标价的整顿规范工作。开展创建价格诚信和明码实价示范企业活动,树立先进典型,推动全社会价格诚信建设。三是着力开展价格公共服务,不断提升价格工作影响力。突出重点,注重实效,改进方式,完善机制,上下联动,进一步推进价格服务进万家活动。建立健全工作联系、信息服务、情况报送、业绩考评等制度,构建长效机制,推动价格公共服务持久、深入、高效开展。继续完善推行分局制定的《价格举报查处维权制度》,严格按照法定程序办理价格举报案件,加强对案件办理情况的监督检查。建立举报工作与专项检查相结合制度,为专项检查提供线索,不断提高举报工作的水平。四是着力夯实价格工作基础,不断提高价格工作水平。贯彻建设学习型团队的要求,采取在岗自训、集中培训、以会代训等多种形式,增强干部培训教育力度。充分发挥新闻宣传和舆论监督的作用,开展形式多样的宣传报道和舆论监督工作。同时按照调查研究工作的相关要求,明确调研任务和课题,有针对性地提出完善政策、促进改革的意见和建议。强化价格行政执法监督,坚持案件集体审理制度,继续推行价格处罚“四分离”制度,正确行使自由裁量权,保证价格行政执法的合法性和合理性,规范执法程序,提高办案质量。以推进干部队伍的思想建设、能力建设、作风建设和制度建设为整体要求,强化政治、创新和服务“三个意识”,深化观念、职能和作风“三个转变”,全面提高价格监管工作水平,提高干部的责任感和使命感,提高物价队伍的战斗力和凝聚力。
三、撰写课题研讨文章,提升公文写作能力。在这次春训活动中党组把“依法行政、价费监管、公文写作”放在首位,专门安排了市直机关党校姚长作了“机关公文写作与应用”辅导和市委党校史教授“依法行政,创建法制型机关”的授课。分局干部在专家授课的基础上,结合个人工作实际,科以上干部以全面履行监管职能,服务襄樊经济社会发展;坚持依法行政,强化市场监管;强化价费监管,推进依法行政;创新监管方式,开拓价检工作新局面为方向写作方向,撰写了研讨文章。其他干部以个人2009年工作总结为基础,按照公文写作格式的要求,撰写了年度工作情况报告。2月26日上午分局召开全体干部大会对研讨文章进行了集中学习交流,并将其中4篇思路清晰、观点明确、结合实际,对下一步工作有一定指导价值的研讨文章向市局进行了推荐。
通过课题研讨交流和公文写作竞赛,分局干部一方面提高了对坚持以科学发展观为统领,着力解决民生价格问题,进一步清费治乱减负,整顿规范市场价格秩序等价格问题方面更深层次的认识,另一方面也提高了干部对于机关常用公文格式和文字材料的写作水平。
分局全体干部通过为期一周的春训,收效十分明显。一是营造了收心迎战的氛围,做到了学习内容、学习时间、参训人员、学习效果的“四落实”。二是思想得到了统一、认识得到了提高、作风得到了转变。三是形成了一种思想大解放、作风大转变、工作比干劲、人人讲奉献的良好氛围和抓落实的合力。我们将在新的一年里,用心谋事,用心干事,团结一心,以新的姿态、新的境界、新的形象,顺利完成2010年的各项工作任务。

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